Plné znění - 32006L0054

(1)

Xxxxxxxx Xxxx 76/207/XXX xx dne 9.&xxxx;xxxxx 1976 x&xxxx;xxxxxxxx zásady xxxxxxx zacházení xxx xxxx a ženy, xxxxx xxx o přístup k zaměstnání, xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx x&xxxx;x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxx (3), x&xxxx;xxxxxxxx Xxxx 86/378/EHS xx xxx 24. července 1986 o zavedení xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx (4) xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx (5). Směrnice Rady 75/117/XXX xx xxx 10.&xxxx;xxxxx 1975 o sbližování xxxxxxxx předpisů členských xxxxx týkajících xx xxxxxxxxxxx zásady xxxxxx xxxxxx xx práci xxx xxxx x&xxxx;xxxx (6) x&xxxx;xxxxxxxx Xxxx 97/80/XX xx xxx 15.&xxxx;xxxxxxxx 1997 x&xxxx;xxxxxxxx břemenu x&xxxx;xxxxxxxxx diskriminace xx xxxxxxx xxxxxxx (7) xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx. Xxxxxxx xx x&xxxx;xxxxxxxxx směrnicích xxxx provádějí další xxxxx, měly xx xxx uvedené směrnice x&xxxx;xxxxx srozumitelnosti xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx hlavních předpisů x&xxxx;xxxx oblasti x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx Xxxxxxxx dvora Xxxxxxxxxx společenství (xxxx xxx „Xxxxxx xxxx“) xx jednoho xxxxxxxxx.

(2)

Xxxxxxx xxxx muži x&xxxx;xxxxxx xx xxxxxxxx zásadou xxxxx Xxxxxxxxxxxx podle xxxxxx 2 x&xxxx;xx. 3 odst. 2 Xxxxxxx a judikatury Xxxxxxxx xxxxx. Xxxx ustanovení Xxxxxxx xxxxxxxxxx rovnost xxxx muži a ženami xx „poslání“ x&xxxx;„xxx“ Xxxxxxxxxxxx a ukládají xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxxx.

(3)

Xxxxxx xxxx se xxxxxx xx tom, xx oblast xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxx xxxxxx xx xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx, xx osoba xx jednoho xx xxxxxxx pohlaví. X&xxxx;xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxx x&xxxx;xxxxxx práv, xxxxx xx xxxxx xxxxxxx, xx xxxxxx xxxxxxxx xx diskriminaci xxxxxxxx xx změny xxxxxxx xxxxx.

(4)

Xxxxxxxxxx xx. 141 xxxx. 3 Xxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxx právní xxxxxx xxx přijímání opatření Xxxxxxxxxxxx, xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxx zásady xxxxxxx xxxxxxxxxxxx a rovného xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx, včetně xxxxxx xxxxxx xxxxxx xx xxxxxxx nebo xxxxxxxxxxx xxxxx.

(5)

Xxxxxx 21 x&xxxx;23 Xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx Xxxxxxxx unie xxxxxx xxxxxxxx jakoukoli xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx pohlaví x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxx xx xxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx xx xxxxx xxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx x&xxxx;xxxxxx za xxxxx.

(6)

Xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx zásadě xxxxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx, x&xxxx;xxx xxxxx xxxx xxxxxxxx představují xxxxxxxxxxxx xx základě xxxxxxx. Xxxx formy xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx pouze xx pracovišti, xxx xxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx vzdělávání x&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx. Xxxx xx xxxxx xxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxx xx xx xx ně xxxxxxxxx účinné, přiměřené x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxx.

(7)

X&xxxx;xxxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxxx a osoby xxxxxxxxx za odborné xxxxxxxxxx měli xxx xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx opatření xxx xxx xxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx v přijímání xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx proti obtěžování x&xxxx;xxxxxxxxxx obtěžování xx xxxxxxxxxx, x&xxxx;xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx, x&xxxx;xxxxxxx s vnitrostátními xxxxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx.

(8)

Xxxxxx xxxxxx xxxxxx xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx 141 Xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxx judikaturou Xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx významné xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx s muži x&xxxx;xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx, včetně xxxxxxxxxx Soudního dvora xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx. Xx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx další xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxxx.

(9)

X&xxxx;xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx xx xxxx xxx xx xxxxxx ověření xxxx, xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx práci, xxxxxx, xxx lze x&xxxx;xxxxxxx xx xxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxx práce, xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xx srovnatelnou.

(10)

Soudní xxxx shledal, xx xx xxxxxxx okolností xx xxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx pouze xx situace, kdy xxxx a ženy xxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx.

(11)

Xxxxxxx xxxxx xx xx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xx mzdách xxxxxxxxxx xx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx mužů x&xxxx;xxx xx xxxxxxxxx xxxx, například xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxx, které umožní xxxxx i ženám xxxx xxxxxx xxxxxxx a pracovní xxxxx. Xx xx xxxxx xxxxxx zahrnovat xxxxxxx úpravu xxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxx xx xx xxxx vybrat xxxxxxxxx z rodičů, x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx přístupných xxxxxxxx xxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxx.

(12)

Xxxx xx xxx xxxxxxx zvláštní xxxxxxxx zajišťující xxxxxxxxx xxxxxx rovného xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxxx.

(13)

X&xxxx;xxxxxxxx ze xxx 17. května 1990 xx xxxx C-262/88 (8) xxxxxxx Xxxxxx dvůr, xx všechny xxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx tvoří xxxxxxx xxxxxx ve xxxxxx xxxxxx 141 Xxxxxxx.

(14)

Xxxxxx xxxxx xxxxxx xx smyslu xxxxxx 141 Xxxxxxx nezahrnuje xxxxx sociálního xxxxxxxxxxx, xx nyní jasně xxxxxxxxx, xx xxxxxx xxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxx pro státní xxxxxxxxxxx, xxxxx dávky, xxxxx xxxx xxx x&xxxx;xxxxx xxxxxx systému xxxxxxxxx, xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx na xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx, xxx xxxxxx xx skutečnost, xx xxxxx xxxxxx xx součástí všeobecného xxxxxxxxx xxxxxxx. Xxxxx xxxxxxxx Xxxxxxxx xxxxx xx xxxxxx X-7/93 (9) x&xxxx;X-351/00 (10) xxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx, xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxx kategorie xxxxxxxxxx a pokud xxxxx xxxxx xxxxxxxxx s dobami xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxx vypočítávány xx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx. X&xxxx;xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx je xxxxx xxxxxx přijmout xx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx.

(15)

Xxxxxx dvůr xxxxxxxx, že xxxxxxx xx na příspěvky xxxxxxxxxxx mužů x&xxxx;xxx xx xxxxxxx definovaného xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx&xxxx;141 Xxxxxxx, xxxx xxx nerovnost xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx systémů xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx je xxxxxxxxx xxxxxxxxxx pojistně xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxx xxxxxxxxxx.

(16)

Xxxxxx xxxxx, xxxx xx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxx, xxxxxx xxxxxx xx důchod, xxxxxxxxxxxxx xxxxxx vyplacený xxxxxxxxx xxxxx v případě, xx xx xxxxxx části xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx důchodu, xxxx xxxxxxx xxxxxx, xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxx předčasný xxxxxx do xxxxxxx, xxxxx xxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxx definovaných xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx shromažďováním xxxxxxxx xxxxxxx, pokud xxxxxxxxx xxxxxx vyplývá x&xxxx;xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx faktorů, které x&xxxx;xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx podle xxxxxxx.

(17)

Xx xx xx xx, xx dávky, xxxxx xxxx xxx xxxxxxxxx ze xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxx, pokud xxxx xxxxxxxxx xx xxxx xxxxxxxxxx xxxx 17.&xxxx;xxxxxxx 1990, x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx nebo osob xxxxxxxxxxxxx xxxxx xx xx, kteří xxxx xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxx nebo xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx předpisů. Xxxxx xx xxxxx omezit xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx rovného xxxxxxxxx.

(18)

Xxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx, xxx xxxxxxxx Xxxxxx (11) xxxxx xxxxx na xxxxx xxxx xx xxxxxx systému xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxx xx časové xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx ve xxxx C-262/88 xxxxxxxxxx xxxxx xxxx xx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx. Xxxxxx xxxx také xxxxxxx, xx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xx xxxx xxx xxxxxx xxxxx xx základě xxxxxxxxxxxxxx xxxxx lze xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx, kteří se xxxxxxxx xxxxx xxxxx xx xxxxxxxx v systému xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx zaměstnanců, xxxxx xxxx lhůty xxxxxx pro xxxx xxx žaloby méně xxxxxxxx xxx xxx xxxxxxx žaloby vnitrostátní xxxxxx, x&xxxx;xx v praxi xxxxxxxxxxxx výkon práv xxxxxxxxx xxxxxx Xxxxxxxxxxxx. Xxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxx xx xx, xx xxxxxxxxxx, xx xxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxx xx systému xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, xxxxxx pracovníkovi nedovoluje, xxx se vyhnul xxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxx xxxxxx členství.

(19)

Zajištění xxxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx vzdělávání k němu xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxx uplatňování xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx s muži x&xxxx;xxxxxx v oblasti zaměstnání x&xxxx;xxxxxxxx. Xxxxxxxx výjimka x&xxxx;xxxx xxxxxx by xx xxxxx xxxx xxxxxx pouze na xx xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx určitého xxxxxxx x&xxxx;xxxxxx xxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxx, za xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx, xx xxxxxxxxxxx, že xxxxxxxxx cíl xx xxxxxxxxx a v souladu se xxxxxxx proporcionality.

(20)

Tato xxxxxxxx xx xxxxxxxx svobody xxxxxxxxxx, včetně xxxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx a vstupovat xx xxxx xx obranu xxxxx xxxxx. Opatření xx xxxxxx čl. 141 odst. 4 Xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx organizací xxxx xxxxxx, xxxxxxx xxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxx rovného xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx a ženami x&xxxx;xxxxx.

(21)

Xxxxxxx xxxxxxxxxxxx by xxxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx na xxxxxxxxxxx xxxx vyrovnávání znevýhodnění, xxx xxxxxxx skupina xxxx xxxxxxx pohlaví. Xxxx opatření xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx osob xxxxxxx pohlaví, pokud xx jejich xxxxxxx xxxxx prosazování xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx osob x&xxxx;xxxxxxxxxxx rovnosti xxxx xxxx a ženami.

(22)

V souladu x&xxxx;xx. 141 xxxx. 4 Xxxxxxx a v zájmu xxxxxxxxx xxxx rovnosti xxxx x&xxxx;xxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxx x&xxxx;xxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxx xxx xxxxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx kariéře. S ohledem xx xxxxxxxxx xxxxxxx x&xxxx;x&xxxx;xxxxxxxxxxxx k prohlášení x.&xxxx;28 xxxxxxxxxxx x&xxxx;Xxxxxxxxxxxxx smlouvě xx členské xxxxx xxxx xxxxxxxxx usilovat x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxx xxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxx.

(23)

X&xxxx;xxxxxxxxxx Soudního xxxxx xxxxx xxxxxxx, xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx&xxxx;xxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx. Toto xxxxxxxxx by proto xxxx xxx xx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx.

(24)

Xxxxxx xxxx xxxxx, xx je s ohledem xx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxx xxxx xxxxx xxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx, xxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx rovnosti. Touto xxxxxxxx by xxxxx xxxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxx Xxxx 92/85/XXX xx xxx 19. října 1992 x&xxxx;xxxxxxxx opatření xxx zlepšení bezpečnosti x&xxxx;xxxxxxx xxxxxx xxx xxxxx těhotných zaměstnankyň x&xxxx;xxxxxxxxxxxx krátce po xxxxxx nebo xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx (12). Touto xxxxxxxx xx xxxxxx neměla xxx xxxxxxx xxxxxxxx Xxxx 96/34/ES ze xxx 3.&xxxx;xxxxxx 1996 x&xxxx;xxxxxxx xxxxxx o rodičovské xxxxxxxx uzavřené mezi xxxxxxxxxxxx XXXXX, CEEP x&xxxx;XXXX (13).

(25)

X&xxxx;xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx ustanovení týkající se xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxx xxx xx mateřské xxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxx xxxxx xx návrat xx stejné xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxx, xxx v důsledku xxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx podmínky a aby xxxx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxxxx pracovních podmínek, xx xxxxx by xxxx xxxxx xxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx.

(26)

X&xxxx;xxxxxxxx Xxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxx zaměstnanost x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxxxxx x&xxxx;Xxxx, xx dne 29.&xxxx;xxxxxx 2000 x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxx žen x&xxxx;xxxx xx xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxxxx (14) xxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxx možnosti, aby xxxxxx právní xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx mužům xxxxxxxxxxxx a nepřenositelné právo xx otcovskou xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxx práv xxxxxxxxxx xx jejich xxxxxxxxxx.

(27)

Xxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxx xx xxxxxxx, xxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx xxxxx x&xxxx;xxxxx xxxxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxx dítěte. Xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxx xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx nebo xxxxxxxxx v případě xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxx, a aby xxxxxxxxx xxxxxxx podmínky kromě xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xx xxxxx, xxxxx xxxx xxxx oblast působnosti xxxx xxxxxxxx.

(28)

Xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx zacházení xxxxxxxx, xxx členské xxxxx xxxxxxx příslušné xxxxxxx.

(29)

Xxx účinné xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxxx nezbytná ustanovení xxxxxxxx xx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx nebo xxxxxxxxx xxxxxx k prosazování xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx směrnicí.

(30)

Přijetí xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxx xxxxxxxxx xxxx, xxx xxxxxx rovného xxxxxxxxx mohla být xxxxxx prosazována. Jak xxxxxxx Xxxxxx dvůr, xxxx by xxx xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxx xxxx, xxx x&xxxx;xxxxxxxxx, xxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx diskriminaci, xxxxxx důkazní xxxxxxx xx xxxxxxxxxx, s výjimkou xx vztahu x&xxxx;xxxxxxx, x&xxxx;xxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxx příslušnému xxxxxxxxxxxxxx orgánu, aby xxxxxxxx skutkový stav. Xxxxxxx xx nezbytné xxxxxxxx, že xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx, xxxxx xxxx xx zjištění, xx xxxxx x&xxxx;xxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx, xxxxxx náleží příslušnému xxxxxxxxxxxxxx xxxxxx v souladu x&xxxx;xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx. Xxxxx xxxx xx xx xxxxxxxxx xxxxxxx, xxx xxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx jsou xxx xxxxxxx xxxxxxxxxx.

(31)

X&xxxx;xxxxxxx xx další xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx navrhované xxxxx xxxxxxxx xx xxxx být sdružení, xxxxxxxxxx a jiné právnické xxxxx také xxxxxxxx xxxxxxxx se xx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxx jménem xxxx na podporu xxxxxxx, xxxx jsou xxxxxxx vnitrostátní xxxxxxxx xxxxxx předpisy x&xxxx;xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx.

(32)

X&xxxx;xxxxxxx xx xxxxxxx povahu xxxxx xx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxx, xxx&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx takové ochrany x&xxxx;xx xxxxxxxx vztahu, xx&xxxx;xxxxxx xxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx rovného xxxxxxxxx. Zaměstnanec bránící xxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx nebo xxxxxxxx x&xxxx;xxxx xxxxxxxx xx xxx mít právo xx xxxxxxx xxxxxxx.

(33)

Xxxxxx xxxx xxxxx potvrdil, xx ze zásady xxxxxxx zacházení, xx-xx xxx účinná, vyplývá, xx náhrada poskytovaná xx jakékoli xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxx. Xxxxx xx xxxxxx xxxxxxxx stanovení xxxxxxxx xxxxx hranice xxx takovou xxxxxxx xxxxxx, kromě xxxxxxx, xxx xxxxxxxxxxxxx může xxxxxxx, že xxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxx xx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx diskriminace xx xxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxx v odmítnutí xxxxxxxx xxxx/xxxx xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx.

(34)

X&xxxx;xxxxx xxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx rovného xxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxx xxxx podporovat xxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx x&xxxx;x&xxxx;xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx.

(35)

Xxxxxxx xxxxx by xxxx xxxxxxxx xxxxxx, xxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxx pro xxxxxxx porušení xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx z této směrnice.

(36)

Jelikož xxxxxx být cílů xxxx směrnice uspokojivě xxxxxxxx xx úrovni xxxxxxxxx xxxxx, x&xxxx;xxxx xxxx být xxxxx&xxxx;xxxx xxxxxxxx na xxxxxx Xxxxxxxxxxxx, xxxx Společenství xxxxxxxx opatření x&xxxx;xxxxxxx xx zásadou subsidiarity xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxx 5 Xxxxxxx. X&xxxx;xxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx článku xxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx rámec xxxx, xx je x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxx cílů xxxxxxxx.

(37)

Xxx lepší pochopení xxxxxxxxx zacházení s muži x&xxxx;xxxxxx v oblasti zaměstnání x&xxxx;xxxxxxxx by xx x&xxxx;xxxxxx měly sestavovat, xxxxxxxxxxxx a na xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxx.

(38)

Xxxxx xxxxxxxxx x&xxxx;xxxx x&xxxx;xxxxxx x&xxxx;xxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxx xxx xxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx. Místo xxxx xx Xxxxxxxx xxxx x&xxxx;xxxxxxx státy měly xxxx xxxxxxxxxx proces xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx v oblasti xxxx, jakož x&xxxx;xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx, x&xxxx;xxxx xx x&xxxx;xx xxxxxxxx xxxx začlenit xxxxxxx xxxxxxxxxx strany xx xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxx xxxxxxx. Xxxxxxxxx xxxxx by x&xxxx;xxxxx xxxxxxx xxxx xxxx dialog mezi xxxxxxxxxx xxxxxxxx.

(39)

Xxxxxxxxx xxxxxxx xxxx směrnici xx xxxxxxxxxxxxxx práva xx xx xxxx xxxxx xxxx xxxxxxxxxx, která xxxxxxxxxxx xxxxxx dřívějším xxxxxxxxx podstatnou xxxxx. Xxxxxxxxx provést do xxxxxxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx, xxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxx xxxxxxx.

(40)

Xxxxx xxxxxxxx xx xxxxxx xxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xx xxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxx xx xxxxxxxxxxxxxx xxxxx x&xxxx;xxxxxx uplatňování, xxxxxxxxx x xxxxx X&xxxx;xxxxxxx&xxxx;X.

(41)

Xxxxx bodu 34 xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx xxxxxx právních předpisů (15) xxxx členské xxxxx xxxxxxxx k tomu, xxx xxx xxx xxxx, xxx x&xxxx;x&xxxx;xxxxx Společenství xxxxxxxxx vlastní xxxxxxx, x&xxxx;xxxxx xxxx co xxxxxxx patrné xxxxxxxx xxxx touto xxxxxxxx x&xxxx;xxxxxxxxxxx opatřeními, a aby xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx,

a)

xxxxxxx x xxxxxxxxxx, včetně postupu x xxxxxxxxxx, x x xxxxxxxxx vzdělávání;

x)

xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx xxxxxx;

x)

systémy xxxxxxxxxx zabezpečení xxxxxxxxxx.

x)

„přímou xxxxxxxxxxxx“ xxxxxx, pokud se x xxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxx xxxxxxxx x xxxxxx xxxxxx xxxxxxx, než xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxx xx xx zacházelo x xxxxx xxxxxx ve srovnatelné xxxxxxx;

x)

„xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx“ xxxxxx, xxxxx xx x xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx ustanovení, xxxxxxxx xxxx zvyklosti xxxx xxxxxxxxxxxx osoby xxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxx x xxxxxxx druhého pohlaví, xxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxx zvyklost xxxx objektivně odůvodněny xxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxx přiměřené a nezbytné;

c)

„xxxxxxxxxxx“ xxxxxx, xxxxx dojde x xxxxxxxxxxx chování souvisejícímu x xxxxxxxx xxxxx, xxxxx xx xx účel xxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx osoby x xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx, nepřátelské, xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx;

d)

„xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx“ xxxxxx, pokud dojde x xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxx sexuální xxxxxx, xxxxxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxx fyzickou xxxxxx, xxxxx má xx xxxx xxxx xx xxxxxxxx narušení xxxxxxxxxxx xxxxx a vytvoření xxxxxxxxxxxx, xxxxxxxxxxx, ponižující, pokořující xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx;

x)

„xxxxxxx“ xxxxxx obvyklá xxxxxxxx xx minimální mzda xxxx plat a veškeré xxxxxxx xxxxxx, jež xxxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxxxx, x xxxxxxxxx xxxx x xxxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxx xx zaměstnáním;

x)

„systémy xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx“ xxxxxxxx systémy, na xxxxx xx nevztahuje xxxxxxxx Rady 79/7/XXX xx xxx 19. xxxxxxxx 1978 x xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx xxx muže x xxxx x xxxxxxx sociálního xxxxxxxxxxx (16) x xxxxxxx účelem je xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx, jak xxxxxxxxxxxx, tak osobám xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx, x xxxxx xxxxxxx nebo xxxxxxx xxxxxxx, x xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxx, z oboru xxxxxxx povolání xxxx xxxxxxx xxxxxxxx, dávky xxxxxx jako doplněk x xxxxxx xxxxxxxxxxxx zákonnými xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxxx xxxxxx xxxxxxx, xxxxxxxxx xx xxx, xxx xx xxxxxxxx x xxxxxx systémech xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx.

a)

xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx i jakékoli xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx osobou xxxx xxxxxxxxx se xx;

x)

xxxxxxxx k diskriminaci xxxx xx základě xxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxx příznivé zacházení xx xxxxx x xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx nebo xxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxx xxxxxxxx 92/85/XXX.

a)

xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxx přístupu x xxx;

x)

povinnost xxxxxxxxx a výpočet výše xxxxxxxxx;

x)

xxxxxxx xxxxx, včetně xxxxxxxxxxx xxxxx s ohledem xx manžela nebo xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxx, x xxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxx nároku xx xxxxx.

x)

xxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení pracovníků, xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxx xxxxxx:

x)

xxxxxxx sociálního xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, které poskytují xxxxx sociální xxxxx, x xxxxxxxxx nebo x xxxxxxxxxxx, x xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx x xxxxxxx xxxxx, xxxxx tyto xxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx zaměstnavatelem pracovníkovi x xxxxxx jeho xxxxxxxxxx.

x)

xxxxxxxxxxxx smlouvy xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxx;

x)

xxxxxxx xxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx činné xxxxx, xxxxx xxxx pouze xxxxxxx člena;

x)

xxxxxxxx xxxxxxx, xxx zaměstnavatel není xxxxxxx xxxxxxx, v případě xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx zabezpečení xxxxxxxxxx, xxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx jednotlivě, xxx xxx zaručila:

x)

xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxx dávky xxxxxxxxxxx z příspěvků xxxxxxxxx xxxxxxxxxx na xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx.

x)

xxxxxx xxxx, které xx mohou xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxx nebo xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx x xxxxxxx sociálního xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxx pravidel, xxxxx xxx x xxx xxx vstup xx xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxx trvání xxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx pro získání xxxxx;

x)

xxxxxxxxx různých xxxxxxxx, x xxxxxxxx písmen h) a j), pro xxxxxxx xxxxxxxxx, xxxxx xx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xx systému, xxxx xx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xxxxx xx xxxxxxxxxx xxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxx podmínek xxx poskytování xxxxx xxxx xxxxxxx těchto xxxxx xx pracovníky xxxxxxxxx pohlaví;

f)

stanovení rozdílných xxxxxxxxxxx xxxx;

x)

xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx získání xxxxxx xx xxxxx, které xxxxxxxx zákon nebo xxxxxxx a jsou xxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx xxxx xxxxx x xxxxxxxxx xxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx dávek, s výjimkou xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx x xxxxxxxx matematickým xxxxxxx, xxxxx xx liší xxxxx xxxxxxx v případě xxxxxxxxxxx definovaných systémů; x xxxxxxx xxxxxxx definovaných xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxx xxxxxx xxxxx xxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx z účinků použití xxxxxxxx matematických xxxxx, xxxxx xx x xxxx xxxxxxxx systému xxxxxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxx;

x)

stanovení xxxxxxxxxx xxxxxx příspěvků xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxx zaměstnavatelů, x xxxxxxxx:

x)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxx norem nebo xxxxx použitelných pouze xx pracovníky xxxxxxxx xxxxxxx, x xxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxx v písmenech x) x x), xxxxx jde x xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxx, xxxx se xxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx.

a)

xxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx x xxxxx xxxxxxxx xxx xxxx dávky:

b)

pozůstalostní důchody, xxxxx xxxxx Společenství xxxxxxxx x xxxxx ohledu xxxxxx xxxxxxx zacházení x xxxxxxxxx systémech xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxx xx. 9 xxxx. 1 písm. i) v souvislosti x xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxx xx 1. xxxxx 1999 xxxx pro xxxxxxx xxxxx, které xxxxxxxxxxx xx xxxxx xxx, xx xxx, kdy xx směrnice 86/378/XXX xxxxx použitelnou xx xxxxxx xxxxx.

x)

xxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxx x xxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxx xxxxxx bez ohledu xx xxxx xxxxxxxx, x xx všech stupních xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxx xx všem xxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxxx xxx xxxxx xxxxxxxx, xxxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxx praxe;

x)

podmínky xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx xxxxxxxx propouštění, xxxxx x xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxx 141 Xxxxxxx;

d)

členství x xxxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxx, xxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxx, xxxxxx výhod xxxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxx.

x)

xxxxxxx, xx xxx xx vztahuje xxxxxx 141 Xxxxxxx, a pokud xxx x xxxxxxxxxxxx xx xxxxxxx xxxxxxx, směrnice 92/85/XXX a 96/34/ES;

x)

xxxxxxxx občanské xxxx správní řízení xxxxxxxx xx xxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxxxx, xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxx podle xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx ve xxxxxx x xxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxx x), x xxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx dobrovolné xxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx.

a)

xxxx xx xxxxxxx xxxxx xxxxx x xxxxxxxx, xxxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxx v čl. 17 odst. 2, xxxxxxxxxxx nezávislé pomoci xxxxxx diskriminace xxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxxxxxxx;

x)

xxxxxxxxx nezávislých xxxxxx xxxxxxxxxx xx diskriminace;

x)

zveřejňování xxxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxx s touto xxxxxxxxxxxx;

x)

xx xxxxxxxxx úrovni výměnu xxxxxxxxxx informací x xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx, například x xxxxxxxx Xxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxx rovnost žen x xxxx.

a)

byly xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx a správní xxxxxxxx, xxxxx odporují xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx;

x)

byla xxxx mohla xxx xxxxxxxxxx xx xxxxxxxx xx xxxxxx počátku xxxx xxx xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxx xxxxx xxxx xxxxx, xxxxxxxxx xxxx xxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxx a organizací xxxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxx jiných xxxxxxxx, xxxxx xxxxxxxx zásadě xxxxxxx xxxxxxxxx;

x)

xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx nemohly xxx xxxxxxxxx xxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxxx.