Animace načítání

Stránka se připravuje...


Na co čekáte? Nečekejte už ani minutu.
Získejte přístup na tento text ještě dnes. Kontaktujte nás a my Vám obratem uděláme nabídku pro Vás přímo na míru.

Právní předpis byl sestaven k datu 17.02.2025.

Zobrazené znění právního předpisu je účinné od 30.09.2024.


Sdělení Ministerstva práce a sociálních věcí o vyhlášení minimální mzdy, nejnižších úrovní zaručeného platu a rozpětí výše příplatku za práci ve ztíženém pracovním prostředí pro rok 2025

286/2024 Sb.
 

Sdělení Ministerstva práce a sociálních věcí

INFORMACE

286

XXXXXXX

Xxxxxxxxxxxx xxxxx x xxxxxxxxxx věcí

ze xxx 23. xxxx 2024

o xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx, xxxxxxxxxx xxxxxx zaručeného xxxxx a xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx za xxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxx xxx 2025
&xxxx;

Xxxxxxxxxxxx xxxxx x sociálních věcí xxxxxxxxx:

1. xxxxx §111 xxxx. 7 písm. x) zákona x. 262/2006 Sb., xxxxxxx xxxxx, xx xxxxx xxxxxx x. 230/2024 Xx., xxxxxxxxx xxxx xxx rok 2025. Xxx xxxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxx 40 xxxxx činí měsíční xxxxxxxxx mzda 20 800 Xx x xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx xxxx 124,40 Xx;

2. xxxxx §112 xxxx. 4 xxxxxx č. 262/2006 Xx., xxxxxxx xxxxx, ve xxxxx xxxxxx č. 230/2024 Xx., nejnižší xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxx xxx 2025. Xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxx stanovenou xxxxxxx xxxxxxxx xxxx 40 xxxxx xxxx:

Xxxxxxx prací

Nejnižší xxxxxx xxxxxxxxxx xxxxx

x Xx xx xxxxxx

x Xx za xxxxx

1.

124,40

20 800

2.

149,30

24 960

3.

174,20

29 120

4.

199,10

33 280;

3. podle §128 xxxx. 3 xxxxxx x. 262/2006 Sb., xxxxxxx xxxxx, xx xxxxx xxxxxx č. 230/2024 Xx., xxxxxxx xxxx xxxxxxxxx xx xxxxx xx ztíženém xxxxxxxxx xxxxxxxxx pro xxx 2025. Rozpětí xxxx xxxxxxxxx za xxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxx 1 040 až 3 120 Xx xxxxxxx.
&xxxx;

Xxxxxxx:

Xxx. Xxxxxxx v. x.

Xxxxxxxxx

Xxxxxx xxxxxxx x. 286/2024 Xx. nabyl xxxxxxxxx dnem 30.9.2024.

Xx xxx xxxxxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxx měněn xx xxxxxxxxx.

Xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx předpisů x xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxxxxx, xxxxx xx xxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxx uvedeného právního xxxxxxxx.