Právní předpis byl sestaven k datu 23.11.2024.
Zobrazené znění právního předpisu je účinné od 01.01.2013.
385
XXXXX
xx xxx 24. xxxxx 2012,
kterým xx mění xxxxx x. 262/2006 Sb., xxxxxxx xxxxx, ve xxxxx pozdějších předpisů, x xxxxx x. 374/2011 Xx., o xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx
Xxxxxxxxx xx xxxxxx xx xxxxx xxxxxx Xxxxx xxxxxxxxx:
XXXX XXXXX
Xxxxx xxxxxxxx práce
Xx. X
V §215 xxxxxx č. 262/2006 Sb., xxxxxxx práce, ve xxxxx xxxxxx č. 362/2007 Xx. x xxxxxx x. 375/2011 Xx., xx xx xxxxx xxxxxxxx 2 xxxxx nahrazuje xxxxxx x xxxxxxxx xx xxxxxxx x), xxxxx xxx:
"i) xxxx xxxxxxxxxxxx pracovníci xxxxxxxxxx xxxxxxxx xxx poskytování xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx služby xxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx týdenní xxxxxxxx xxxx.".
XXXX XXXXX
Xxxxx zákona x xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx
Xx. XX
V xxxxxx č. 374/2011 Sb., o xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx, xx za §28 xxxxxx xxxx §28x, xxxxx xxxxxx xxxxxxx xxx:
"§28x
Odchodné
(1) Zdravotnickému pracovníkovi, xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxx v xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx pracovní xxxx xx xxxx 15 let a xxxxxx xxxx 50 xxx, přísluší xxxxxxxx xxx xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx, x xxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx; to xxxxxxx, xxxxxxxx xxxx xxxxxxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx zrušením xxxx výpovědí z xxxxxx, xxx xxxxx xx x xxx xxxx pracovní poměr xxxxxxxx zrušit. Xxx xxxxx xxxxxxxxxx se xxxxxxx xxxxxxx předchozí xxxx, xxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxxxxxxx zdravotnické xxxxxxxxx služby v xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx pracovní xxxx; xxxx xxxx xxx xxxxxxxx xxx xxxxx xxxxxxxxxx pouze xxxxxx.
(2) Xxx xxxxx xxxxxxxxxx xx xx xxxx xxxxxx xxxxxxxx xxx poskytování xxxxxxxxxxxx záchranné služby xxxxxxx xxx doba, xx kterou xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxx vykonával xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx x xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxx doby xx xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx nebo xxxx xxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx záchranné xxxxxx po 6. xxxx 1992.
(3) Xxxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx zaměstnance, xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx odstavce 1. Xx xxxxx xxxxxxxx xxx xxxxxx činností xxxxx odstavce 1 xxx dobu 15 xxx se xxxxxxxx xxxxxxx o jednu xxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxx; xxxxxxx xxxx xxxxxxxxxx xxxxx xxxxxxxxx šestinásobek xxxx xxxxxxxxxx měsíčního xxxxxxx.
(4) Xxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxxx xx skončení xxxxxxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxxx xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx x xxxxxxxxxxxxxx xxx xxxxxxx xxxx xxxx xxxxx, xxxxx xx xx xxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx xxxxxxxxx xx xxxxxxx x den xxxxxxxx xxxxxxxxxx xxxxxx xxxx na xxxxxxxxx xxxxxxx výplaty.
(5) Xxx účely xxxxxxxxxx xx průměrným xxxxxxxx xxxxxxxx rozumí průměrný xxxxxxx xxxxxxx zjištěný xxxxx xxxxxxxx xxxxx.
(6) Xxxxxxxx xxxx xxxxxxx xxxxx xxxx xxxx x xxxxxxxxxxxx xx xxx účely xxxxxxxxxx průměrného výdělku xxxxx xxxxxxxx xxxxx.".
XXXX XXXXX
Xxxxxxxx
Xx. XXX
Xxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxxx prvním xxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxx xxxxxxxxxxxxx xx dni xxxx vyhlášení.
Xxxxxxx x. r.
Xxxxx x. x.
Xxxxx x. r.
Xxxxxxxxx
Xxxxxx předpis x. 385/2012 Xx. xxxxx xxxxxxxxx dnem 1.1.2013.
Xxxxx xxxxxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxx jiných xxxxxxxx předpisů x xxxxxxxx není aktualizováno, xxxxx se xxxx xxxxxx xxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx.