Animace načítání

Stránka se připravuje...


Na co čekáte? Nečekejte už ani minutu.
Získejte přístup na tento text ještě dnes. Kontaktujte nás a my Vám obratem uděláme nabídku pro Vás přímo na míru.

Právní předpis byl sestaven k datu 30.06.2015.

Zobrazené znění právního předpisu je účinné od 01.05.2008 do 30.06.2015.


Nařízení vlády, kterým se mění nařízení vlády č. 565/2006 Sb., o platových poměrech vojáků z povolání, ve znění nařízení vlády č. 336/2007 Sb.

131/2008 Sb.

Účinnost Čl. II
131
XXXXXXXX XXXXX
ze xxx 2. dubna 2008,
xxxxxx xx xxxx xxxxxxxx vlády x. 565/2006 Sb., o xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx x povolání, xx xxxxx nařízení xxxxx x. 336/2007 Sb.
Xxxxx xxxxxxxx xxxxx §23 xxxx. 1 xxxx. b) xx e) xxxxxx x. 143/1992 Sb., x xxxxx a xxxxxx xx xxxxxxxx xxxxxxxxxx x xxxxxxxxxxxx x x xxxxxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxxxxx a xxxxxxxx, ve xxxxx xxxxxx č. 40/1994 Xx., zákona x. 217/2000 Xx. x xxxxxx x. 626/2004 Xx.:
Čl. I
X nařízení xxxxx č. 565/2006 Sb., x xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxx z xxxxxxxx, xx xxxxx xxxxxxxx vlády x. 336/2007 Sb., §12 xxx:
"§12
Vojákovi, xxxxx xx vyslán x xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxx xxxx xxxxx České xxxxxxxxx, xxxxxxxx xxxxxxxxx
x) xx výši 700 XXX xx 4 000 XXX xxxxxxx, nebo
x) ve xxxx xx dvaapůlnásobku částek xxxxx písmene x), xxxxx xx xxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx riziku xxxxxxxx xxxxxx nebo xxxxxx xxxxxxxxx x xxxxxxx bojové činnosti x xxxxxxxx xxxxxxx,
xxxxxxxxx v rovnocenné xxxx x eurech, xxxxx přepočítacího xxxxxxxxxxx Xxxxx xxxxxxx xxxxx, xx xxxxxx xxx xx xxxxxxxxxx xxx xxxxxx xxxxxx x xxxxxxxxx. Výši xxxxxxxxx x xxxxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxx.".
Čl. XX
Xxxxxxxx
Xxxx nařízení xxxxxx xxxxxxxxx xxxx 1. xxxxxx 2008.
Xxxxxxxx xxxxx:
Xxx. Topolánek x. x.
Xxxxxxxxxx xxxxxx:
JUDr. Parkanová x. x.

Xxxxxxxxx
Xxxxxx předpis č. 131/2008 Xx. xxxxx xxxxxxxxx xxxx 1.5.2008.
Xxxxxx xxxxxxx x. 131/2008 Xx. xxx xxxxxx xxxxxxx xxxxxxxxx č. 332/2014 Sb. x xxxxxxxxx od 1.7.2015.
Xxxxx jednotlivých xxxxxxxx xxxxx xxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx v odkazech xxxx xxxxxxxxxxxxx, pokud xx xxxx netýká xxxxxxxxx xxxxx xxxxx xxxxxxxxx xxxxxxxx xxxxxxxx.